Leseprobe
Inhaltsverzeichnis
1. Einleitung
1.1.Problemstellung
1.2. Zielsetzung und Vorgehensweise
2. Begriffe
2.1. Der Begriff Talent
2.2 Der Begriff Talentmanagement
3. Talentmanagement Konzepte
3.1. strategisches Talentmanagement
3.2. Gewinnung von Talenten
3.3. Beurteilung von Talenten
3.4 Einsatz und Erhalt von Talenten
3.5. Entwicklung von Talenten
3.6. Ausscheiden und Kontakterhaltung von Talenten
4. praktische Unternehmensbeispiele
4.1. Talentmanagement Deutsche Bahn ( DB)
4.2. Talentmanagement Deutsche Telekom AG
4.3. Talentmanagement McDonald’s
5. Vorteile und Herausforderungen des Talentmanagements
6. Fazit und Ausblick
Quellenverzeichnis
Literaturverzeichnis
Ende der Leseprobe aus 17 Seiten
- Arbeit zitieren
- Stephanie Lemke (Autor:in), 2012, Talentmanagement - Konzepte und praktische Erfahrungen, München, GRIN Verlag, https://www.grin.com/document/200107
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